日期: 2023-07-26 浏览量:260 来源:区政府办公室 责任编辑:吴旭阳 文字大小: 大 中 小
刘阜委员:
您提出《关于细河区招聘艺体教师的建议》提案已收悉,现答复如下:
为了进一步推进义务教育均衡发展,细河区教文旅局高度重视学校艺体教育,为切实解决各学校专业的音体美教师缺乏问题,我局采取了多项举措。
一、多措并举,创新机制,择优招聘派遣制中小学教师音体美等学科教师
2021年秋季经向区委区政府同意,首次启用以劳务派遣形式公开招聘教师,经过发布公告、报名、资格审查、面试试讲、体检、考核等环节最终确定,我区实际招聘教师42人,其中优秀班主任19名,科任教师23名(其中音体美教师共计10名),有效地缓解了我区中小学教师师资紧缺的压力。
二、搭建细河区课后服务管理平台
为了更好的解决音体美教师短缺现象,区教文旅局于2023年年初组建了细河区课后服务管理平台,将细河区内所有音乐、美术、体育类优秀培训机构纳入到管理平台中来,将这些优质的教育资源引进到各学校的课后服务中来,取得了非常好的效果,缓解了学校音体美资源紧缺的这一短板。
三、继教启动2023年教师招聘计划,加强紧缺学科教师补充工作
为切实解决各校音体美教师缺乏问题,区教文旅局已将补充音体美等紧缺学科教师纳入到2023年第二批细河区教育系统公开招聘教师计划中,目前招聘请示报告已在起草中,待报告起草完毕,区教文旅局将迅速向区委区政府提出招聘请示,争取在最短的时间内解决我区音体美教师资源紧缺的问题。
感谢您对细河教育工作的关心和支持,希望继续提出宝贵意见和建议。
谨此答复。
阜新市细河区教育和文化旅游局
2023年7月6日
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